Partager
Capijob
5000 Annonce(s)
Voir Plus

Capijob

Technicien aéraulique / ventilation (17) H/F

Dpt / Région : Provence Alpes C?te d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04

Contrat :

Expérience : NC

Niveau d´étude : NC

Salaire : NC

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : NC

Société : GROUPE AVIPUR

Pour sa filiale basée à Aytré (17), AVIPUR recrute en CDI 39 h, un(e) technicien(ne) aéraulique / ventilation afin d'étoffer son équipe de 17 personnes et participer au développement de son activité en perpétuelle croissance.

Sous la responsabilité de la gérante, vous serez chargé(e) de l'entretien et de la maintenance des systèmes de ventilation (VMC, VNR...) sur les chantiers de la Charente-Maritime (17), Charente (16) et des Deux-Sèvres (79).

Vous êtes bricoleur(se) et possédez diverses compétences dans le domaine du bâtiment ? Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) ! Car, lors de vos missions, vous serez amené(e) à effectuer quelques petits travaux de plomberie, plâtrerie, électricité...

Vous interviendrez essentiellement dans le secteur immobilier (syndics de copropriétés et bailleurs sociaux) mais potentiellement auprès de nos divers clients : collectivités, restaurants, industries, particuliers, etc.

Vous permettrez aux clients de répondre à leurs problématiques d'hygiène et d'environnement notamment par le biais de votre expertise ainsi que par la qualité de votre intervention.

NOS CANDIDATS ONT DU TALENT !

Le nôtre?.. Savoir les trouver et vous les proposer
Speedrh s’appuie sur la créativité, l’innovation de nouveaux agrégateurs et supports performants pour vous présenter les postulants convoités.
Multidiffusion – Veille sur le Marché – Partenariats de visibilité – Mailing auprès de candidats en mobilité urgente sont quelques-uns des modules qui nous permettent de cibler les demandes de nos clients.
Notre approche globale « en escargot » nous permet d’optimiser les propositions faites à nos annonceurs en repérant les talents recherchés.

Toujours à l’écoute du Marché pour être en avance sur les besoins en recrutement de ceux qui nous font confiance.

haut de la page